تاریخ انتشار
پنجشنبه ۱ آبان ۱۴۰۴ ساعت ۱۵:۴۱
کد مطلب : ۵۰۵۳۳۰
گزارش کبنانیوز از جشنواره شهید رجایی؛
تصاویر و فیلم | جشنواره شهید رجایی 1404 کهگیلویه و بویراحمد برگزار شد / کاری که «شاهینی» نمیکرد، سهمگین با تأکید انجام داد / تنها 12 دستگاه برتر / سکوت معنادار جشنواره؛ راز حذف دستگاه‌هایی که در جشنواره شهید رجایی رتبه‌ای کسب نکردند! / حرف هوشمندانه آیت‌الله حسینی خطاب به مدیران / یک سؤال؛ دانشگاه علوم‌پزشکی یاسوج چگونه برتر شد؟
۰
کبنا ؛جشنواره شهید رجایی ۱۴۰۴ استان کهگیلویه و بویراحمد با حضور دستگاه‌های اجرایی، مدیران استانی و اصحاب رسانه، برگزار شد. در این رویداد، ۱۲ دستگاه برتر در گروه‌ها و محورهای مختلف تجلیل شدند؛ با این حال، عدم معرفی برخی دستگاه‌های کلیدی و مطرح استان به عنوان دستگاه برتر، نکته‌ای قابل تأمل و بحث است.
به گزارش کبنا نیوز، آیین جشنواره شهید رجایی استان کهگیلویه و بویراحمد صبح روز پنجشنبه، یکم آبان‌ماه ۱۴۰۴، در سالن جلسات سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان برگزار شد.
این مراسم با حضور حضرت آیت‌الله سید نصیر حسینی، نماینده ولی‌فقیه در استان و امام جمعه یاسوج، یدالله رحمانی، استاندار کهگیلویه و بویراحمد، سید انتظام سهمگین، رئیس سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان، حجت‌الاسلام والمسلمین موحد، نماینده مردم شهرستان‌های کهگیلویه بزرگ در مجلس شورای اسلامی، سردار مثنوی، فرمانده سپاه فتح استان، معاونان استاندار و جمعی از مدیران کل دستگاه‌های اجرایی برگزار گردید.
سید انتظام سهمگین، رئیس سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان کهگیلویه و بویراحمد، در این جلسه اظهار داشت که نتایج ارزیابی عملکرد دستگاه‌های اجرایی استان، پس از بررسی و تأیید نهاد بالادستی یعنی سازمان اداری و استخدامی کشور، نهایی شده است.
.jpg)
ی افزود: این نتایج که امروز ارائه می‌شود، حاصل ارزیابی ۶۲ دستگاه اجرایی استان است. لازم به ذکر است که این ارزیابی‌ها به‌صورت رقابتی و نسبی درون‌استانی انجام شده و مقایسه‌ای بین‌استانی صورت نگرفته است.
رئیس سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان توضیح داد: فرآیند ارزیابی بر اساس دو دسته شاخصهای عمومی و اختصاصی انجام شده است. دستگاه‌های اجرایی در شش گروه و هشت محور موضوعی مورد ارزیابی قرار گرفته‌اند. در نتیجه، از میان ۶۲ دستگاه، ۱۲ دستگاه در چهار گروه و هشت محور به‌عنوان دستگاه‌های برتر انتخاب شده‌اند.
سید انتظام سهمگین هدف اصلی جشنواره شهید رجایی را ارتقای بهره‌وری و افزایش رضایت عمومی مردم از عملکرد دولت عنوان کرد و گفت: این هدف در برنامه دولت وفاق ملی نیز به‌طور ویژه مورد تأکید قرار گرفته است.
وی از دستگاه‌هایی که موفق به کسب رتبه برتر نشده‌اند خواست تا نقاط ضعف خود را شناسایی و برطرف کنند و تصریح کرد: برخی از این نقاط ضعف، مانند عدم ارائه به‌موقع اسناد و مدارک، چندان پیچیده نیست و با تلاش قابل رفع است. دستگاه‌های برتر نیز باید تلاش کنند جایگاه خود را حفظ و ارتقا دهند، زیرا این فرآیند رقابت مستمر است.
رئیس سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان تأکید کرد: تلاش مجموعه دستگاه‌های اجرایی باید در راستای تحقق اهداف قانون برنامه هفتم توسعه باشد که افقی بلندمدت با هدف دستیابی به دولت الکترونیک و هوشمند ترسیم کرده است؛ دولتی مبتنی بر داده، با حداقل دخالت انسانی و حذف خطاهای احتمالی.
.jpg)
وی ابراز امیدواری کرد که در دو تا سه سال باقی‌مانده از عمر دولت، دولت الکترونیک به‌طور کامل پیاده‌سازی شود و جشن ملی تحقق دولت هوشمند در سراسر کشور برگزار گردد و افزود: دولت هوشمند می‌تواند با بهبود سه مؤلفه زمان، هزینه و کیفیت، بسیاری از معضلات کشور را حل کند.
در پایان، سید انتظام سهمگین از حضور مسئولان و مدیران حاضر در جشنواره و همچنین تلاش‌های همکاران خود در برگزاری هرچه بهتر این مراسم قدردانی کرد.
در پایان مراسم جشنواره شهید رجایی استان کهگیلویه و بویراحمد، از دستگاه‌های اجرایی برتر در گروه‌ها و محورهای مختلف تجلیل به‌عمل آمد. دستگاه‌های برگزیده این جشنواره به شرح زیر اعلام شد:
دانشگاه علوم پزشکی یاسوج – در گروه سلامت و رفاه اجتماعی
اداره‌کل امور مالیاتی استان – در گروه اقتصادی و مالی
اداره‌کل تبلیغات اسلامی استان – در گروه فرهنگی، علمی و آموزشی
اداره‌کل جهاد کشاورزی استان – در گروه تولیدی
اداره‌کل زندان‌ها و اقدامات تأمینی و تربیتی استان – در محور اشتغال پایدار
شرکت گاز استان – در محور اقدامات برجسته و تحول‌آفرین
اداره‌کل راه و شهرسازی استان – در محور تحقق شعار سال
شرکت آب منطقه‌ای استان – در محور ارتقای بهره‌وری
اداره‌کل فرهنگ و ارشاد اسلامی استان – در محور توسعه فرهنگ سازمانی
شرکت توزیع نیروی برق استان – در محور ارتقای زیرساخت‌های برق‌رسانی
کمیته امداد امام خمینی (ره) استان – در محور تأمین مسکن نیازمندان
اداره‌کل راهداری و حمل‌ونقل جاده‌ای استان – در محور بهسازی راه‌های فرعی و روستایی
حاشیه‌های برنامه؛
این جشنواره پس از رفتن جهانگیر شاهینی، رئیس سابق سازمان مدیریت و برنامه و بودجه استان، برای نخستین بار شاهد حضور آزادانه و فعال رسانه‌ها بود و حتی اصحاب رسانه مورد تقدیر ویژه قرار گرفتند. در دوران مدیریت جهانگیر شاهینی، حضور رسانه‌ها در شورای برنامه‌ریزی و دیگر جلسات مهم استان محدود شده بود. سید انتظام سهمگین، رئیس فعلی سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان، با صدور دستوری خطاب به روابط‌عمومی این سازمان، حضور خبرنگاران در تمامی برنامه‌ها را الزامی اعلام کرد.
باز شدن پای رسانه‌ها و حضور آزادانه خبرنگاران در سازمان برنامه‌ریزی و مدیریت موجب شفافیت و تعامل سازنده میان مدیران و افکار عمومی است. این رویکرد تازه باب جدیدی از مدیریت شفاف و پاسخگو در استان را خواهد گشود و زمینه‌ساز ارتقای کیفیت خدمات و افزایش رضایت عمومی باشد.
این جشنواره در فضایی آرام، منسجم و بدون هیچ‌گونه حاشیه‌ای برگزار شد.
حضور چهره‌های شاخص سیاسی و مذهبی در این مراسم نیز مورد توجه قرار گرفت. روابط عمومی سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان، این اقدام سهمگین را نمادی از انسجام مدیریتی، همگرایی و تعامل سازنده میان ارکان مختلف اجرایی و نهادهای مردمی توصیف کرد.
در این جشنواره، برخی دستگاه‌های استان مانند اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی، اداره‌کل بهزیستی، اداره‌کل ورزش و جوانان، آموزش و پرورش، میراث فرهنگی، محیط زیست، صنعت، معدن و تجارت، شهرک‌های صنعتی، تعزیرات حکومتی، گمرک، آب و فاضلاب، تأمین اجتماعی، جمعیت هلال احمر و بنیاد مسکن و... که ادعای توانمندی‌شان گوش فلک را کر کرده بود و انتظار می‌رفت به عنوان دستگاه‌های برتر شناخته شوند؛ اما گویا این دستگاه‌ها به دلیل ضعف عملکرد توانایی کسب رتبه‌های برتر را نداشتند.
در شرایطی که رهبر معظم انقلاب، رئیس جمهور و سایر مسئولان عالی‌رتبه بارها بر ضرورت پویایی، تلاش و کارآمدی مدیران دولتی در بهبود وضعیت معیشتی و اجتماعی مردم تأکید دارند، جشنواره شهید رجایی استان کهگیلویه و بویراحمد فرصتی برای ارزیابی عملکرد دستگاه‌های اجرایی محسوب می‌شود. با این حال، نکته قابل توجه و تأمل‌برانگیز این است که برخی از دستگاه‌های کلیدی و تأثیرگذار در حوزه‌های مهم اقتصادی و اجتماعی، همچون اداره‌کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی، اداره‌کل صنعت، معدن و تجارت و اداره‌کل ورزش و جوانان، به عنوان دستگاه‌های برتر معرفی نشده‌اند؛ در حالی که این سه حوزه نقش محوری در اشتغال‌زایی، توسعه واحدهای صنعتی و ارتقای توانمندی جوانان ایفا می‌کنند.
این موضوع پرسش‌هایی را درباره میزان تحقق اهداف کلان دولت در استان و سطح بهره‌وری و اثربخشی این دستگاه‌ها مطرح می‌کند و ضرورت توجه ویژه به نقاط ضعف و فرصت‌های بهبود را بیش از پیش نمایان می‌سازد.
از سوی دیگر، انتخاب دانشگاه علوم پزشکی یاسوج به عنوان یکی از ادارات برتر جشنواره، هرچند جای تقدیر دارد، اما محل بحث و نقد است. همچنان بخش قابل توجهی از مردم استان برای دریافت خدمات درمانی تخصصی، به ویژه در حوزه‌هایی مانند درمان صعب‌العلاج (سرطان) و جراحی قلب، ناچار به سفر به استان‌های همجوار هستند؛ مشکلی که نشان‌دهنده فاصله موجود با استانداردهای مطلوب ارائه خدمات بهداشتی و درمانی است. این موضوع حکایت از ضرورت بررسی دقیق‌تر و عمیق‌تر عملکرد این دستگاه در آینده دارد.
آیت‌الله حسینی، نماینده ولی فقیه، به نکته‌ای کلیدی اشاره کرد که باید به آن بیش از پیش اندیشید: «ارزیابی‌ها نباید صرفاً داخلی و در مقایسه با خودمان باشد، بلکه باید با معیارهای بیرونی و استانداردهای جهانی صورت گیرد تا نقاط ضعف و اشتباهات به درستی شناسایی شوند.» این سخن هوشمندانه، زنگ هشداری است برای همه دستگاه‌ها و نهادهای اجرایی که در دام مقایسه‌های سطحی و خودمرکزی گرفتار شده‌اند.
چگونه ممکن است دانشگاه علوم پزشکی شیراز، با آن حجم عظیم خدمات و دستاوردها، دستگاه برتر شناخته شود و در مقابل، دانشگاه علوم پزشکی یاسوج، با چالش‌ها و نیازهای خاص استان، در همان رتبه قرار گیرد؟ آیا معیارهای ارزیابی واقعاً عادلانه و جامع بوده‌اند؟ این سؤال‌هایی است که باید پاسخ داده شوند تا عدالت و شفافیت در ارزیابی‌ها برقرار شود و مسیر پیشرفت واقعی هموار گردد.
بقیه حرف‌ها بماند برای بعد.
به گزارش کبنا نیوز، آیین جشنواره شهید رجایی استان کهگیلویه و بویراحمد صبح روز پنجشنبه، یکم آبان‌ماه ۱۴۰۴، در سالن جلسات سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان برگزار شد.
این مراسم با حضور حضرت آیت‌الله سید نصیر حسینی، نماینده ولی‌فقیه در استان و امام جمعه یاسوج، یدالله رحمانی، استاندار کهگیلویه و بویراحمد، سید انتظام سهمگین، رئیس سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان، حجت‌الاسلام والمسلمین موحد، نماینده مردم شهرستان‌های کهگیلویه بزرگ در مجلس شورای اسلامی، سردار مثنوی، فرمانده سپاه فتح استان، معاونان استاندار و جمعی از مدیران کل دستگاه‌های اجرایی برگزار گردید.
سید انتظام سهمگین، رئیس سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان کهگیلویه و بویراحمد، در این جلسه اظهار داشت که نتایج ارزیابی عملکرد دستگاه‌های اجرایی استان، پس از بررسی و تأیید نهاد بالادستی یعنی سازمان اداری و استخدامی کشور، نهایی شده است.
ی افزود: این نتایج که امروز ارائه می‌شود، حاصل ارزیابی ۶۲ دستگاه اجرایی استان است. لازم به ذکر است که این ارزیابی‌ها به‌صورت رقابتی و نسبی درون‌استانی انجام شده و مقایسه‌ای بین‌استانی صورت نگرفته است.رئیس سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان توضیح داد: فرآیند ارزیابی بر اساس دو دسته شاخصهای عمومی و اختصاصی انجام شده است. دستگاه‌های اجرایی در شش گروه و هشت محور موضوعی مورد ارزیابی قرار گرفته‌اند. در نتیجه، از میان ۶۲ دستگاه، ۱۲ دستگاه در چهار گروه و هشت محور به‌عنوان دستگاه‌های برتر انتخاب شده‌اند.
سید انتظام سهمگین هدف اصلی جشنواره شهید رجایی را ارتقای بهره‌وری و افزایش رضایت عمومی مردم از عملکرد دولت عنوان کرد و گفت: این هدف در برنامه دولت وفاق ملی نیز به‌طور ویژه مورد تأکید قرار گرفته است.
وی از دستگاه‌هایی که موفق به کسب رتبه برتر نشده‌اند خواست تا نقاط ضعف خود را شناسایی و برطرف کنند و تصریح کرد: برخی از این نقاط ضعف، مانند عدم ارائه به‌موقع اسناد و مدارک، چندان پیچیده نیست و با تلاش قابل رفع است. دستگاه‌های برتر نیز باید تلاش کنند جایگاه خود را حفظ و ارتقا دهند، زیرا این فرآیند رقابت مستمر است.
رئیس سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان تأکید کرد: تلاش مجموعه دستگاه‌های اجرایی باید در راستای تحقق اهداف قانون برنامه هفتم توسعه باشد که افقی بلندمدت با هدف دستیابی به دولت الکترونیک و هوشمند ترسیم کرده است؛ دولتی مبتنی بر داده، با حداقل دخالت انسانی و حذف خطاهای احتمالی.
وی ابراز امیدواری کرد که در دو تا سه سال باقی‌مانده از عمر دولت، دولت الکترونیک به‌طور کامل پیاده‌سازی شود و جشن ملی تحقق دولت هوشمند در سراسر کشور برگزار گردد و افزود: دولت هوشمند می‌تواند با بهبود سه مؤلفه زمان، هزینه و کیفیت، بسیاری از معضلات کشور را حل کند.در پایان، سید انتظام سهمگین از حضور مسئولان و مدیران حاضر در جشنواره و همچنین تلاش‌های همکاران خود در برگزاری هرچه بهتر این مراسم قدردانی کرد.
در پایان مراسم جشنواره شهید رجایی استان کهگیلویه و بویراحمد، از دستگاه‌های اجرایی برتر در گروه‌ها و محورهای مختلف تجلیل به‌عمل آمد. دستگاه‌های برگزیده این جشنواره به شرح زیر اعلام شد:
دانشگاه علوم پزشکی یاسوج – در گروه سلامت و رفاه اجتماعی
اداره‌کل امور مالیاتی استان – در گروه اقتصادی و مالی
اداره‌کل تبلیغات اسلامی استان – در گروه فرهنگی، علمی و آموزشی
اداره‌کل جهاد کشاورزی استان – در گروه تولیدی
اداره‌کل زندان‌ها و اقدامات تأمینی و تربیتی استان – در محور اشتغال پایدار
شرکت گاز استان – در محور اقدامات برجسته و تحول‌آفرین
اداره‌کل راه و شهرسازی استان – در محور تحقق شعار سال
شرکت آب منطقه‌ای استان – در محور ارتقای بهره‌وری
اداره‌کل فرهنگ و ارشاد اسلامی استان – در محور توسعه فرهنگ سازمانی
شرکت توزیع نیروی برق استان – در محور ارتقای زیرساخت‌های برق‌رسانی
کمیته امداد امام خمینی (ره) استان – در محور تأمین مسکن نیازمندان
اداره‌کل راهداری و حمل‌ونقل جاده‌ای استان – در محور بهسازی راه‌های فرعی و روستایی
حاشیه‌های برنامه؛این جشنواره پس از رفتن جهانگیر شاهینی، رئیس سابق سازمان مدیریت و برنامه و بودجه استان، برای نخستین بار شاهد حضور آزادانه و فعال رسانه‌ها بود و حتی اصحاب رسانه مورد تقدیر ویژه قرار گرفتند. در دوران مدیریت جهانگیر شاهینی، حضور رسانه‌ها در شورای برنامه‌ریزی و دیگر جلسات مهم استان محدود شده بود. سید انتظام سهمگین، رئیس فعلی سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان، با صدور دستوری خطاب به روابط‌عمومی این سازمان، حضور خبرنگاران در تمامی برنامه‌ها را الزامی اعلام کرد.
باز شدن پای رسانه‌ها و حضور آزادانه خبرنگاران در سازمان برنامه‌ریزی و مدیریت موجب شفافیت و تعامل سازنده میان مدیران و افکار عمومی است. این رویکرد تازه باب جدیدی از مدیریت شفاف و پاسخگو در استان را خواهد گشود و زمینه‌ساز ارتقای کیفیت خدمات و افزایش رضایت عمومی باشد.
این جشنواره در فضایی آرام، منسجم و بدون هیچ‌گونه حاشیه‌ای برگزار شد.
حضور چهره‌های شاخص سیاسی و مذهبی در این مراسم نیز مورد توجه قرار گرفت. روابط عمومی سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان، این اقدام سهمگین را نمادی از انسجام مدیریتی، همگرایی و تعامل سازنده میان ارکان مختلف اجرایی و نهادهای مردمی توصیف کرد.
در این جشنواره، برخی دستگاه‌های استان مانند اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی، اداره‌کل بهزیستی، اداره‌کل ورزش و جوانان، آموزش و پرورش، میراث فرهنگی، محیط زیست، صنعت، معدن و تجارت، شهرک‌های صنعتی، تعزیرات حکومتی، گمرک، آب و فاضلاب، تأمین اجتماعی، جمعیت هلال احمر و بنیاد مسکن و... که ادعای توانمندی‌شان گوش فلک را کر کرده بود و انتظار می‌رفت به عنوان دستگاه‌های برتر شناخته شوند؛ اما گویا این دستگاه‌ها به دلیل ضعف عملکرد توانایی کسب رتبه‌های برتر را نداشتند.
در شرایطی که رهبر معظم انقلاب، رئیس جمهور و سایر مسئولان عالی‌رتبه بارها بر ضرورت پویایی، تلاش و کارآمدی مدیران دولتی در بهبود وضعیت معیشتی و اجتماعی مردم تأکید دارند، جشنواره شهید رجایی استان کهگیلویه و بویراحمد فرصتی برای ارزیابی عملکرد دستگاه‌های اجرایی محسوب می‌شود. با این حال، نکته قابل توجه و تأمل‌برانگیز این است که برخی از دستگاه‌های کلیدی و تأثیرگذار در حوزه‌های مهم اقتصادی و اجتماعی، همچون اداره‌کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی، اداره‌کل صنعت، معدن و تجارت و اداره‌کل ورزش و جوانان، به عنوان دستگاه‌های برتر معرفی نشده‌اند؛ در حالی که این سه حوزه نقش محوری در اشتغال‌زایی، توسعه واحدهای صنعتی و ارتقای توانمندی جوانان ایفا می‌کنند.
این موضوع پرسش‌هایی را درباره میزان تحقق اهداف کلان دولت در استان و سطح بهره‌وری و اثربخشی این دستگاه‌ها مطرح می‌کند و ضرورت توجه ویژه به نقاط ضعف و فرصت‌های بهبود را بیش از پیش نمایان می‌سازد.
از سوی دیگر، انتخاب دانشگاه علوم پزشکی یاسوج به عنوان یکی از ادارات برتر جشنواره، هرچند جای تقدیر دارد، اما محل بحث و نقد است. همچنان بخش قابل توجهی از مردم استان برای دریافت خدمات درمانی تخصصی، به ویژه در حوزه‌هایی مانند درمان صعب‌العلاج (سرطان) و جراحی قلب، ناچار به سفر به استان‌های همجوار هستند؛ مشکلی که نشان‌دهنده فاصله موجود با استانداردهای مطلوب ارائه خدمات بهداشتی و درمانی است. این موضوع حکایت از ضرورت بررسی دقیق‌تر و عمیق‌تر عملکرد این دستگاه در آینده دارد.
آیت‌الله حسینی، نماینده ولی فقیه، به نکته‌ای کلیدی اشاره کرد که باید به آن بیش از پیش اندیشید: «ارزیابی‌ها نباید صرفاً داخلی و در مقایسه با خودمان باشد، بلکه باید با معیارهای بیرونی و استانداردهای جهانی صورت گیرد تا نقاط ضعف و اشتباهات به درستی شناسایی شوند.» این سخن هوشمندانه، زنگ هشداری است برای همه دستگاه‌ها و نهادهای اجرایی که در دام مقایسه‌های سطحی و خودمرکزی گرفتار شده‌اند.
چگونه ممکن است دانشگاه علوم پزشکی شیراز، با آن حجم عظیم خدمات و دستاوردها، دستگاه برتر شناخته شود و در مقابل، دانشگاه علوم پزشکی یاسوج، با چالش‌ها و نیازهای خاص استان، در همان رتبه قرار گیرد؟ آیا معیارهای ارزیابی واقعاً عادلانه و جامع بوده‌اند؟ این سؤال‌هایی است که باید پاسخ داده شوند تا عدالت و شفافیت در ارزیابی‌ها برقرار شود و مسیر پیشرفت واقعی هموار گردد.
بقیه حرف‌ها بماند برای بعد.
