این فرمان استاندار کهگیلویه و بویراحمد را چه کسی جامه عمل می‌پوشاند؟ / دریغا که کار هر کسی نیست خرمن کوفتن شیر نر می‌خواهد و مرد کهن

سید علی احمدزاده استاندار کهگیلویه و بویراحمد در آخرین شورای گفت‌وگوی بخش خصوصی و دولت که با حضور مدیران متولی اشتغال و اقتصاد در سالن جلسات اتاق بازرگانی یاسوج برگزار شد، فرمان «تولید مشارکتی» را صادر و اظهار کرد: «خیلی از سرمایه‌ها در گاوصندوق‌های منازل خاک می‌خورند و خانواده‌ها از آنها غافل‌اند. او گفت: خیلی از خانواده‌ها اشیای قیمتی (طلا و جواهرات) در اختیار دارند که آنها می‌توانند با تشکیل تعاونی‌های خُرد و گذاشتن این سرمایه‌ها روی‌ هم یک کار تولیدی راه بیندازند و علاوه بر رونق تولید، اقتصاد و اشتغال‌زایی، سرمایه‌های خود را چندین برابر کنند.»
در تمام دنیا این اصل پذیرفته شده است که تشکیل تعاونی‌ها و تولید مشارکتی نهضتی انسانی، اخلاقی و تربیتی است که بر مبنای آن رفاه و اشتغال در جامعه پی‌ریزی می‌شود. این اصل در کشور ما و به‌ویژه استان کهگیلویه و بویراحمد نادیده گرفته شده یا کمتر به آن توجه شد. متأسفانه ادارات و دستگاه‌های متولی اشتغال به جهت اینکه از چشم‌انداز و برنامه‌های مدون برای درمان معضل بیکاری، اشتغال و تولید تهی هستند، قادر نبودند که مردم و جویندگان اشتغال و سرمایه را به این سمت هدایت کنند.
20 روز از این صحبت‌های استاندار کهگیلویه و بویراحمد در شورای گفت و گوی بخش خصوصی و دولت که احسان عسکری (معاون امور اقتصادی)، نوذر شبرنگ (مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی) و سایر مدیران دستگاه‌های دولتی و مدیران عامل بانک‌ها حضور داشتند، می‌گذرد و کسی نبود که این سخن راهبردی و گره گشای  استاندار کهگیلویه و ویراحمد را بر دارد و جامه عمل بپوشاند. این در حالی است که استان کهگیلویه و بویراحمد  به دلیل زمین‌های حاصل خیز، آب‌های فراوان، نیروی انسانی جوان، معادن، منابع طبیعی منحصر به فرد بیش از هر استان دیگری بستر تولید و فعالیت اقتصادی را دارد.
از طرفی بر اساس نظریه اقتصاددانان و سازمان‌های جهانی، توسعه بدون مشارکت عمومی مردم فاقد ارزش و اعتبار  است و تعاونی‌ها به‌عنوان یکی از ابزارهای مهم و مؤثر در امر توسعه به‌ویژه توسعه اقتصادی و تولید مشارکتی محسوب می‌شود.  اگر رشد و توسعه تعاونی‌ها  به‌ اندازه‌ای باشد که اکثریت مردم را در برگیرد، توزیع  عادلانه ثروت و ریشه‌کن‌ کردن فقر و اختلاف طبقاتی محقق خواهد شد.
اگر در مثال ساده‌ای بخواهیم این موضوع را بیان کنیم این‌گونه است که فرض کنید؛ زنان چند محله شهر یاسوج مرکز استان کهگیلویه و بویراحمد که نگران اشتغال و بیکاری جوانان خود هستند بر اساس قوانین جاری کشور تعاونی تشکیل می‌دهند و اشیای قیمتی (طلا، جواهرات، پول و...) خود را روی‌هم می‌گذارند و زمین کشاورزی تهیه و از دولت هم تسهیلاتی دریافت می‌کنند، زعفران یا دانه‌های روغنی کشت می‌کنند و در بازارهای استان‌های هم‌جوار و دیگر استان‌ها این محصولات مهم را به فروش می‌رسانند. این بانوان در چند سال آینده چه سرمایه‌ای به دست می‌آورند؟ و برای چند نفر زمینه اشتغال ایجاد می‌کنند؟ شما فرض کنید این کشت زعفران با برندهای منحصر به فرد، خاص و بسته بندی‌های ممتاز در بازارهای جهانی به فروش برسد.
فرهنگ تعاونی و تولید مشارکتی اساس دموکراسی و مشارکت مردمی را استحکام می‌بخشد، در این فرهنگ کمترین انحراف مالی وجود دارد. بخش تعاونی به‌عنوان یک نظام کارآمد اقتصادی و اجتماعی می‌تواند برای تأمین نیازهای اقشار جامعه  گام‌های مفیدی بردارد و آرامش و تحرک را در آنان تقویت کند.
۲۰ روز از این درخواست مدبرانه و اظهارات کلیدی و گره‌گشای استاندار کهگیلویه و بویراحمد می‌گذرد و هیچ کدام از مدیران استان کهگیلویه‌و‌بویراحمد که می‌توانند در این زمینه نقش‌آفرینی کنند، پا جلو نگذاشته‌اند که فارغ از آئین‌نامه‌ها و دستورالعمل‌ها گامی برای رفع دغدغه‌های مردم مبنی بر اشتغال، رفاه و آرامش جوانان بردارند.
ایرنا در پایان این گزارش نوشت: مخلص کلام اینکه تنها مدلی که می‌تواند کشور را به سمت تحقق عدالت اجتماعی و توسعه همه‌جانبه سوق داده و در خیزش عظیم اقتصادی قرار بدهد مدل تعاون و تولید مشارکتی است. رشد اقتصادی، فقرزدایی، اشتغال مولد، یکپارچگی اجتماعی، تقویت کارآفرینی و مدیریت، تمرکز سرمایه‌های کوچک در قالب سرمایه‌های متوسط و کلان از اهداف مهم تشکیل  شرکت‌های تعاونی  و این مدل است و این همان دغدغه مقام معظم رهبری مبنی بر جهش تولید و مشارکت است.
مدیران کهگیلویه و بویراحمد در حوزه اشتغال می‌توانستند با تشکیل یک قرارگاه و پیش بردن بحث تعاونی‌ها ضمن ارائه مشوق‌های لازم و ایجاد بستر و زیرساخت‌های مناسب و فرهنگ‌سازی، مردم استان کهگیلویه و بویراحمد را به سمت تولید مشارکتی سوق دهند؛ اما دریغا که کار هر کسی نیست خرمن کوفتن شیر نر می‌خواهد و مرد کهن.
---------------------------------------------------------------------------------------
جهت اطلاع؛
جهانگیر شاهینی، رئیس سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی.
سید احسان عسکری، معاون اقتصادی کهگیلویه و بویراحمد.
نوذر شبرنگ، مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی.
سید علی معتمدی‌پور، رئیس سازمان جهاد کشاورزی.
امیر رئوف مدیرکل صدا و سیمای کهگیلویه و بویراحمد.
مدیران عامل بانک‌های استان کهگیلویه و بویراحمد.
و...