کبنانیوز - لزوم ورود استاندار و مدیرکل بازرسی به اخراج و بکارگیری نیرو در امور عشایر کهگیلویه و بویراحمد / روایت تلخ کارگر اخراجی امور عشایر / در این شرایط کرونایی در حق‌مان اجحاف شده است

لزوم ورود استاندار و مدیرکل بازرسی به اخراج و بکارگیری نیرو در امور عشایر کهگیلویه و بویراحمد / روایت تلخ کارگر اخراجی امور عشایر / در این شرایط کرونایی در حق‌مان اجحاف شده است

لازم است که استاندار کهگیلویه و بویراحمد، مدیرکل بازرسی استانداری کهگیلویه و بویراحمد، سازمان بازرسی برای حفظ بیت المال و دفاع از حق و حقوق این کارگران به موضوع اخراج و به کارگیری نیرو در اداره‌کل امور عشایر ورود کنند و نتیجه را به طور شفاف در اختیار افکار عمومی قرار دهند.

بعد از انتشار خبری مبنی بر «اخراج 10 کارگر امور عشایر کهگیلویه و بویراحمد در بحران کرونا / بکارگیری 5 نیروی نورچشمی / بی‌تدبیری آقای مدیرکل میلیون‌ها خسارت به بیت المال زد» در این پایگاه خبری، بهمن آزادی مدیرکل امور عشایر به این خبر واکنش نشان داد و اظهار کرد: اخراج 10 کارگر را تکذیب می‌کنم. [پایگاه خبری کبنا با تعدادی از این کارگران صحبت کرده که متن گفت‌وگوی آنها در ادامه می‌آید.]
آزادی در ادامه صحبت‌هایش بیان می‌کند که این نیروها هیچ گونه قرارداد و حقوقی نداشته‌اند. [مگر امکان دارد، نیرویی که حدود 6، 7 و یا 8 سال زیر مجموعه یک اداره‌کل مشغول به کار بوده، هیچ قرارداد و حقوقی نداشته باشد. بر اساس این گفته «آزادی» مدیرکل امور عشایر استان، این اداره‌کل از ضعف اداری و مالی بالایی برخوردار است. اداره‌ای که توان مدیریت کارکنانش را ندارد، چگونه می‌خواهد برای قشر خدوم و زحمت کشی همچون عشایر که نقش مهمی در تولید کشور دارند، نقش ایفا کنند. و باری بر دوش زندگی آنان بر دارد.]
هر چند بهمن آزادی در اظهاراتش در گفت‌وگو با رسانه‌ها به بیکار کردن این کارگران به جای دستگیری و کمک‌های مومنانه در شرایط بحران کرونا اعتراف کرده و گفته است که این افراد قرارداد و حقوقی نداشتند و از آنها خواستیم که سر کار نیایند [شما بخوانید اخراج] تا وضعیت آنها تعیین تکلیف شود که به نظر می‌رسد، این روند دچار فرسایش می‌شود و رفته رفته آن کارگران بی‌کس با تعدادی فرزند باید محتاج نان شب‌شان باشند.
مدیرکل امور عشایر استان کهگیلویه و بویراحمد در پاسخش به خبر کبنا به رسانه‌های نزدیکش می‌گوید: به کارگیری نیروی جدید در این اداره‌کل کذب است. [آقای الف.ب، آقای ع.ر (اداره گچساران)، آقای خ.م (شرکت ساورز) و... آیا اینها نیرو جدید نیستند که تحت هر عنوانی شرکتی، خدماتی و یا قراردادی وارد بدنه اداری اداره‌کل امور عشایر کرده‌اید.]
آزادی در ادامه صحبت‌هایش سرقت از خانه‌های عشایر در پارک جنگلی را تکذیب می‌کند و می‌گوید: درب و پنجره این خانه‌ها را باز و در انبار اداره‌کل امور عشایر قرار داده‌ایم و مجدداً نصب می‌شوند. [این در حالی است که بر اساس اطلاعات موثق کبنا، این خانه‌ها به دلیل نبود نگهبان مورد هجوم افراد سودجو و منفعت طلب قرار می‌گیرد که تعدادی بخاری نفتی، فرش و درب و پنجره‌ها به سرقت می‌روند. البته مسئولان مستقیم این خانه‌های عشایر این گزارش را به مدیرکل ارائه داده‌اند ... اگر آقای مدیرکل صداقت پیشه کنند، بر اساس روایات و احادیثی که نقل شده، رضایت خدای عز و جل حاصل می‌شود، چرا که او بزرگتر از آن است که وصف شده است.]

یکی از نیروهای اخراجی امور عشایر در ارتباط تلفنی با کبنا در پاسخ به این سئوال که دلیل اخراجتان از امور عشایر چه بود؟ پاسخ داد: «بعد از انتخابات و همزمانی با شیوع کرونا به ما اعلام کردند دیگر سر کار نیایید، دلیلش را که پرسیدیم، توضیح دادند ما از پس هزینه‌های حقوق و مزایای ماهانه شما بر نمی‌آییم. در حالی که در آن زمان حقوق 3 ماه را پرداخت نکرده بودند و اکثر نیروها 8 سال سابقه کار دارند.»
وی عنوان کرد: امور عشایر در ماه‌های اول بکارگیری این نیروها باید اعلام می‌کرد که توان پرداخت حقوق و مزایای شما را نداریم. الان هرجا بگوییم که اخراجم کردند کسی حرف ما را باور نمی‌کند و فکر می‌کنند حتماً مشکل خاصی داشتیم.
این کارگر اخراجی ادامه داد: به اداره کار مراجعه کردیم و درخواست نوشتیم که تا فلان تاریخ سر کار بودیم و بدون هیچ دلیل و مسئله‌ای عذرمان را خواستند، بدون اینکه مزایای ما را پرداخت کنند اخراجمان کردند.
وی گفت: اگر واقعاً امور عشایر توان پرداخت حقوق و مزایای ما را نداشت چرا به جای ما نیرو استخدام کردند.
وی همچنین اظهار داشت: بنده در گاهی مناطق عشایری بعضی از شب‌ها ساعت 12 می‌رسیدم خوابگاه و گاهی وقت‌ها نزدیک به 22 روز رنگ خانه خودم را نمی‌دیدم و یا بیشتر ماهها حقوقمان 7 ماه عقب می‌افتاد و از مغازه‌هایی که اجناسی را قرض گرفته بودیم ما را به کلاهبرداری و دروغگویی متهم می‌کردند و می‌گفتند چطور اداره‌ای 7 ماه حقوق کارمندش را نمی‌دهد. ولی ما با همه این مشکلات و گرفتاری‌ها می‌ساختیم و کنار می‌آمدیم و ما با صداقت عمل می‌کردیم چرا باید امور عشایر با ما چنین کاری کند، ما باید به کی دردمان را بازگو کنیم، به کی باید برای کار التماس کنیم، هرجایی هم برای کار مراجعه کنیم به ما اعتماد نمی‌کنند و می گوییند شما اگر نیروی خوبی بودید اداره شما را اخراج نمی‌کرد.
وی عنوان کرد: اگر ما خلافی انجام دادیم به ما بگویند فلان مشکل را داشتید یا فلان جا کم کاری کرد و حتی حاضر نشدند یه نامه کتبی دست ما بدهند و بیشتر ناراحتی ما از این است که به جای ما نیرو به کار گرفته‌اند.
وی در پاسخ به این سئوال که آیا شما مطمئن هستید که به جای شما نیرو استخدام کردند؟ پاسخ داد: بله صد در صد مطمئنم.
وی همچنین در پاسخ به این سئوال که امور عشایر مدعی است که نیروهایی که جدیداً جذب امور عشایر شده‌اند، نیروهای شرکتی هستند، گفت: اگر واقعاً از عهده حقوق و مزایای ما که چندین سال سابقه کار داشتیم بر نمی‌آمدند کار ما را هم می‌دادند به شرکت‌هایی که بودجه داشتند، بعد سند می‌زدند و اعتبارات را جایگزین می‌کردند.
وی بیان کرد: 5 فرزند خودم دارم و هزینه و خرج 4 نفر از برادرزاده‌هایم که پدرشان در قید حیات نیست را خودم از طریق مسافر کشی با ماشین قراضه‌ای که دارم در سطح شهر می‌دهم.
وی ماجرای سرقت از خانه‌های عشایر را هم اینجوری بیان کرد: ما چهار نگهبان بودیم و در آنجا که گاز نداشت و آب و برقش را هم به خاطر مشکلی که با میراث فرهنگی داشتند قطع کرده بودند، به صورت شیفتی نگهبانی می‌دادیم و با هزینه خودمان آب، نان، چای، قند و روغن را از که حق فرزندانمان بود که آنجا می‌بردیم و در برف و باران، سرما و گرما تحمل می‌کردیم، دریغ از اینکه حتی به ما سری بزنند و مشکلات ما را بررسی کنند.
گفتند خانه‌ها برای ما درآمدی ندارند و کارتان را ترک کنید. اگر برایشان درآمدی نداشت چرا وقتی شیشه‌ای می‌شکست می‌گفتن اگر درستش نکنید از حقوقتان کسر می‌شود. اگر درب و پنجره‌ها را را خودتان درآورید آنها را کجا بردید، چرا آنهمه هزینه کردید و حالا آن را هدر می‌دهید؟ مگر می‌شود کسی ماشینی را بخرد و بگوید شاید ماشین تصادف کند پس درب، چراغ و سپر آن را را در بیاورد و در خانه قرار دهد در حالی که اینها زیبایی و ایمنی ماشین هستند.
وی در پایان صحبت‌هایش که همراه با بغض و گریه بود، اظهار داشت: الان دیگر نمی‌دانم که چی درست و چی غلط. فقط همین را می‌دانم که در حقمان اجحاف شد و حقمان نبود بعد از 7 سال اخراجمان کنند.
بنا بر این گزارش، لازم است که استاندار کهگیلویه و بویراحمد، مدیرکل بازرسی استانداری کهگیلویه و بویراحمد، سازمان بازرسی برای حفظ بیت المال و دفاع از حق و حقوق این کارگران به این مسئله ورود کنند و نتیجه را به طور شفاف در اختیار افکار عمومی قرار دهند.