تاریخ انتشار
دوشنبه ۲۰ شهريور ۱۳۹۶ ساعت ۱۶:۰۹
کد مطلب : ۲۷۴۳۲۱

جوابیه‌ای به یادداشت «حال این روزهای مدیریت بهداشت و درمان گچساران خوب نیست»

۵۹
۰
کبنا ؛بعد از انتشار مطلب «حال این روزهای مدیریت بهداشت و درمان گچساران خوب نیست» یکی از مخاطبان کبنا با ارسال متنی به آن پاسخ داد که از منظر خوانندگان می‌گذرد؛
به گزارش کبنا این متن به شرح زیر است؛

با نگاهی گذرا به تاریخ شفاهی سیاسی –اداری استان کهگیلویه و بویراحمد و علی الخصوص شهرستان به وضوح به آسیب‌ها و مشکلات قومیت گرایی این خطه پی خواهیم برد. اگرچه گاهاً افراد بسیاری شعار روشنفکری سر داده‌اند و لیکن در عمل خلاف آنرا انجام داده‌اند. قومیت گرایی بدون شک منافی اصول روشنفکری بوده و هست. همانطور که می دانیم طایفه گرایی به معنای حس ناسیونالیستی در به‌کارگیری بستگان و آشنایان در مناصب می‌باشد که هرازچندگاهی این حس مخرب برانگیخته می‌شود و استمرار این نوع نگرش بدون شک باز هم مارا به بیراهه خواهد برد. در این زمانه ای که قلم فروشی به کرات دیده می‌شود هدف از قلم فرسایی حقیر نه حمایت از فرد بلکه حمایت از رویه درست در پیش گرفته شده در بهداشت و درمان شهرستان است و بنده نه به عنوان کارشناس بلکه به عنوان شهروندی که دغدغه سلامت دارد را در مقام پاسخگویی قرار داده است. در این یادداشت همچنین قابل ذکر است رئیس جمهور محترم بنا بر دلائلی که ذکر نفرمودند موفق به استفاده از وزیر زن در کابینه خود نشدند ولی استفاده از آنان را در سمت‌های معاونان وزیر، مدیرکل و ادارات خواستار شدند و این مقوله به صورت یک خواسته اجتماعی درآمده است و بدون شک در راستای توسعه زیرساخت‌های سلامت کشور و شهرستان باید مورد توجه قرار گیرد. اگرچه سرکار خانم دکتر حافظ قران را به تعبیری حافظ سلامت نیز می‌توان ملقب نمود نیرویی غیر بومی می‌باشد ولی الحق والانصاف در طول مدیریت خود چه در بیمارستان چه شبکه و مرکز بهداشت به خوبی کار کرده است. ایشان پله‌های ترقی را یکی پس از دیگری طی نمود. از سابقه درخشان در بیمارستان شهید رجائی تا مدیریت شبکه، خود گواه این مدعاست این سابقه قطعاً جهت اشراف بر حوزه سلامت امری ضروریست. در روزهایی اخیر یادداشتی کاملاً تخریبی و غیرکارشناسی در محافل رسانه ای مطرح گردید که لازم دانستم نکاتی را یادداشت و برای سایت وزین کبنا نیوز جهت تنویر افکار عمومی ارسال نمایم
۱-دوست محترم فرموده بودند همه توفیقات خانم دکتر در زمینه توسعه بیمارستان ناشی از عواید طرح تحول سلامت بوده است! خدمت شما عرض کنم که طرح‌های بی شماری چه در حوزه سلامت چه سایر حوزه‌ها درسالهای اخیر در سطح کشور اجرا شده‌اند ولیکن توفیق انها در شهرستان ما بسیار کمتر از سایر شهرستان‌ها و استان‌ها بوده است ایا دلیل موفق بودن طرح تحول در شهرستان مدیریت خوب و هزینه کرد صحیح منابع نیست؟ آیا اکنون در زمینه توسعه و بازسازی زیرساخت‌ها و تاسیسات سرامد کشور نیستیم؟ آیا در ارزشیابی بیمارستان‌های کشور بهترین درجه را کسب نکرده‌ایم؟
۲-مرقوم فرموده بودید دکتر تاجگردون مسبب پیشرفت‌های چشمگیر حوزه سلامت هستند. همه می دانیم وجود شخصیت ملی دکتر تاجگردون برای شهرستان یک غنیمت است و وزرا با نگاه ویژه به شهرستان نگاه می‌کنند و بدون شک توفیقات در اکثر زمینه‌ها به ایشان برمی گردد ولی خدمت شما سوال می‌کنم آیا همه مدیران توانسته‌اند رضایت نماینده محترم را جلب نمایند؟ آیا اگر مدیران سلامت اهداف مدنظر نماینده و سایر مسئولین را برآورده کنند جای تقدیر و تشکر ندارد؟
۳-بزرگوار فرموده بودند اجرای طرح‌های وزارتخانه در شبکه بهداشت به خوبی اجرا نشده است! جنابعالی به‌صورت موردی و مصداقی می‌توانید یک مورد نام ببرید؟ خدمت شما عرض کنم مرکز بهداشت در بسیاری از شاخص‌های سلامت رشد چشم گیری داشته است و در پایش های استانی بر این موضوع صحه گذاشته شده است.
۴-فرمودید از ورود جوانان و نخبگان به مدیریت سلامت شهرستان جلوگیری به عمل آمده است! آیا خود را نخبه می دانید؟! آیا خود را مستحق مسئولیت می‌پندارید؟ چه کسانی را نخبه و لایق این پست می دانید؟ با اندک تامل در ابلاغ‌های مدیریت شبکه متوجه استفاده از جوانان خوش آتیه ای مانند اقای احسان رحمانی و هادی عزیزی و بانوانی مانند خانم‌ها چراغی و طهماسبی در مدیریت‌ها خواهید شد که به خوبی ازعهده وظایف خود برآمده‌اند.
۵-عنوان کرده بودید مدیریت شبکه به ارباب رجوع اهمیتی نمی‌دهند. همگان نیک می دانیم اگر مدیران وقت خود را صرف برخی خواسته‌های غیرقانونی ارباب رجوع نمایند دیگر مجالی جهت برنامه ریزی و سازماندهی حوزه کاری خود نخواهند داشت. بسیاری از خواسته‌ها با مراجعه به معاونین و کارشناسان قابل حل می‌باشد. همکاران ایشان می‌توانند شهادت دهند که مدیریت گاها تا عصر و حتی شب وقت خود را صرف رفع مشکلات سلامت مردم می‌نماید
۶-از عقب افتادن حقوق و مزایای پرسنل نام برده بودید. اگه شما کارشناس و مسلط به امورات سلامت بودید می‌دانستید که طرح تحول سلامت به دلیل بار مالی، تعداد افراد زیاد بیمه شده و تاخیر بیمه‌ها در پرداخت با مشکلات متعددی روبرو می‌باشد و یکی از دلائل تردید وزیر بهداشت در پذیرفتن سکان وزارت همین مسئله بود. پس این مشکلات به شهرستان اختصاص نداشته و مشکلی کشوری است. به گفته سخنگوی وزارت بهداشت این وزارتخانه ده هزار میلیارد تومان از سازمان‌های بیمه گر طلبکار است. ایشان فرمودند جناح‌ها و گروه‌های سیاسی و منتقدان برای اجرای بهتر طرح تحول سلامت همکاری کنند. پیشنهاد وزارت بهداشت به مجلس این است که منابع حاصل از نفت به منابع مالیاتی پایدار مانند یک درصد ارزش افزوده یا مالیات بر کالاهای اسیب رسان متصل شود
۷-فرموده بودید مدیریت شبکه در زمینه راه اندازی بیمارستان بی بی حکیمه کم کاری کرده‌اند. اولاً اینکه بیمارستان بی بی حکیمه خود سرپرست و مدیر دارد که پیگیر امور می‌باشد ثانیاً کارشناسان به این امر واقف‌اند که تجهیز و تامین نیروی انسانی یک بیمارستان به مراتب سخت تر از احداث بنای فیزیکی آن است و ثالثاً قسمت اعظم راه اندازی این بیمارستان به عهده وزارت نفت و دانشگاه علوم پزشکی استان می‌باشد. اظهارنظرهای بدون استدلال قطعاً مصداق تشویش اذهان عمومی است.
۸-اظهار نظر مدیریت شبکه در زمینه شامپوی کلییر را مایه ضعف دانسته بودید! به نظر حقیر باعث افتخار است که مدیر سلامت حتی به ریزترین مسائل مرتبط با سلامت افراد جامعه اظهارنظر و مداخله می‌نماید. هفتاد درصد کار حوزه سلامت خارج از حیطه اختیارات وزارت بهداشت است که نظارت مستمر مدیران را طلب می‌کند. مدیریت شبکه تمام توان و وقت خود را صرف رفع مشکلات نموده است اگرچه می‌توانست به راحتی با حرفه پزشکی خود در مکان‌های دیگر با درامد بسیار بالاتر مشغول بکار شود و یا به مانند دوستان و همکاران خود پیگیر تخصص باشد و درامدی به مراتب چند برابر مدیریت شبکه را به خود اختصاص دهد
علی ای حال تا جایی که حقیر اطلاع دارم سیاسیون نیز از عملکرد ایشان رضایت کامل دارند. اگرچه مدیران قبلی نیز زحمات زیادی کشیده‌اند ولی چهره بهداشت و درمان در این سال‌ها دگرگون شده است. قابل ذکر است ایشان نه به دنبال به‌کارگیری بستگان خود می‌باشد و نه مطامع سیاسی، بلکه تمام تلاش خود را در راستای بهبود شاخص‌های سلامت بکار گرفته و حتی زندگی شخص خود را تحت شعاع قرار داده‌اند. این بازی‌های رسانه ای افراد تنها در جهت تضعیف روحیه و کاستن از انگیزه‌های مدیران می‌باشد ولی ما از ایشان می‌خواهیم با تمام توان و قدرت کما فی السابق به کارخود بپردازند.
بنده وکیل شخص یا گروهی نیستم ولی حاضرم در این زمینه با اساتید این عزیز یا کسانی که شاید ایشان را جلو انداخته‌اند در زمینه اسیب شناسی فیلد سلامت شهرستان و نقطه نظرات بیان شده مناظره نمایم. قطعاً این چنین تخریب‌هایی از روش‌های مذموم در کسب جاه و مقام بوده و در درازمدت ره به جایی نخواهد برد و خواهش بنده این است که لطفاً در مسیر ریل قطار توسعه سلامت شهرستان موانع ایجاد ننمایند.
در پایان بسنده می‌کنم به این سخن
انوشیروان از بزرگمهر پرسید –ملک ایران چگونه ویران شود؟ بزرگمهر گفت: کارهای بزرگ را به آدم‌های کوچک بسپار و آدم‌های بزرگ را تحقیر کن
من الله توفیق
بیستم شهریورماه یک هزار و سیصد و نود و شش
 
نام شما

آدرس ايميل شما

ياس
Iran, Islamic Republic of
خود مسئولین مگه نمی توانند جواب دهند
باشتی
Iran, Islamic Republic of
بسیار وزین و پخته و دغدغه مند پاسخ داده شده است. قدردان زحمات خالصانه پزشکان و پرستاران و کادر درمانی هستیم. اگرچه تا سطح انتظار فاصله زیاد است.
جولان
Iran, Islamic Republic of
خوب میشه اسم و فامیل خود را عنوان کنید تا بشناسیم کی هستین؟ بعدش چنتا سوال ازتون دارم که بعنوان شعروند ادعای تسلط بر حوزه سلامت را دارین
موسوی
Iran, Islamic Republic of
متن بچه گانه ای بود, به نظرم مدیران به جای اجیر کردن دیگران به جواب دادن رسانه ای به انتقادات, کمی خود را تصحیح و به کارشون محکم ادامه بدن
مهوش
Iran, Islamic Republic of
این چه مد زشتیه جدیدا درست شده, یکی یک شری انتقادات به یه مدیر میکنه چن نفر فدایی و سینه چاک جواب میدن, با این وضع قلم بی اثر و انتقادات بی ثمر و مدیر هم با داشتن پیش مرگ هایی مثل ایشون هر کاری دلش میخواد میکنه
شبکه
Iran, Islamic Republic of
زیاد جالب نبود این متن. هر سسیستمی نواقصی داره ولی گویا سیستم ما با این دفاعیات خالی از اشکاله. متنفرم از این مدل دفاعیات
علی
Iran, Islamic Republic of
ضعف مدیریت هست که با پارتی اومده سرکار اونم نماینده معرفی کرده
کوروش
Iran, Islamic Republic of
پس جناب انوشیروان خان عزیز, شما هم زحمت بکش اگر دفاعی از کسی داری بکن, ولی خواخشا جوانان, نخبگان و بزرگان علمی شهرمان رو تخریب نکن, در ضمن بزرگی به منصب و سن و سال نیست, امیدوارم این مسائل رو بت یاد داده باشن
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
خیلی عالی جواب دادن،واقعا در حق خانم دکتر اجحاف شده بود
همکار
Iran, Islamic Republic of
درود بر اقای رحمانی مسئول کلینیک
Iran, Islamic Republic of
دکتر حافظ قرآن مدیر توانایی هستن. عده ای برای اینکه بتونن جاشو بگیرن خدماتش رو به شرایط جوی نسبت میدن و سعی در کوچک کردن این خدمات دارن. با خودشون فکر کردن مثلا بیایم یه مدت تیتر بزنیم حال و روز بهداشت و درمان گچساران خوب نیست بلکه شاید اثر کرد غافل از اینکه مردم به عملکرد خود مدیر توجه دارن نه به تعریف و تمجید اطرافیانش اهمیت میدن و نه به حرف تخریب کنندگانش.
کارمند
Iran, Islamic Republic of
نویسنده عزیز ؛
آنقدر متن شما ایراد دارد که باید حداقل چند صفحه را به آن اختصاص داد و انشاءالله چنانچه فرصتی پیش آید در روزهای آتی مفصل در مورد آن اظهار نظرخواهد شد . اما فعلاً به ذکر چند نکته بسنده می کنم :
۱ - خود را شهروند دارای دغدغه سلامت دانسته اید اما از متن شما و جزئیاتی که به آن اشاره داشته اید ، مشخص خواهد شد که خود از نیروهای آن سازمان هستید!
۲ - در چه شاخص هایی در ارزشیابی بیمارستان ، پیشرفت داشته ایم ؟ نسبت پزشک متخصص به بیمار ؟ ، نسبت تخت های بیمارستانی به بیمار ؟ ، نسبت دست یابی به دستگاه های پیشرفته تشخیصی ، درمانی و آزمایشگاهی ؟ و یا .... ؟؟ صرف انجام تعمیرات بعضی از بخشها و رنگ آمیزی آنها ، باعث ارتقاءنخواهد شد !!
۳ - اینکه گفته اید همه مدیران نتوانسته اند نظر نماینده را جلب نمایند ، هم داستان دیگری است که جای آن اینجا نیست ! اما آنچه مهم است نظر خدای واحد و آفریننده همه مخلوقات مهم است و بعد از آن رضایت عمومی است ! تا حالا چند تحقیق در خصوص اعلام رضایت مردم از پیشرفت های مدیر شبکه در حوزه سلامت انجام شده ؟ در کجا منتشر شده و اگر وجود دارد ، حداقل مانند سایر طرح های تحقیقاتی چکیده آن منتشر و به اطلاع عموم رسانده شود .
۴ - عنوان نموده اید مرکز بهداشت در بسیاری از شاخص های سلامت رشد چشمگیری داشته ! در این خصوص هم اضافه می گردد که اولا مرکزبهداشت از سالیان دور تا کنون هم در استان و هم در سطح کشور ، رشد شاخص داشته و هیچ ربطی به مدیریت جدید نداشته و اتفاقاً چنانچه شاخص های فصلی یا سالانه را با سال های قبل مقایسه کنید ، از زمان مدیریت جدید دچار افت شاخص ها شده است!
۵ - در بند ۴ نام چند نفر را بعنوان کسانی که در مدیریت پیشرفت داشته اند ، نام برده اید !! اما آیا می دانید علت امر چه بوده ؟؟ آقای عزیزی داماد آقای اسماعیلی است که لیدر تمام عیار اصول گرایان در سالهای اول انقلاب تا اسفند ماه ۹۴ بود که در انتخابات تغییر مسیر داده و از اصول گرایی منفک و به طرفداری از آقای تاجگردون پرداخت !! به نظر شما ، جناب نماینده به چنین شخصی که بعد از یک عمر ، در سیاست ، تغییر جهت داده و به سمت نماینده آمده ، نباید پاداش بدهد؟؟ بهر حال بکارگیری دادماد آقای اسماعیلی در حراست شبکه بهداشت ، پیشرفت در مدیریت نخواهد بود !! اما خانم طهماسبی هم همسر جناب آقای امینی برادر حاج عادل امینی است !!!
نکته مهم این است که آقای عزیزی نیروی قرارداد معین و کاردان مبارزه با بیماریهاست و بکار گیری وی در حراست نیز خلاف مقررات است !!!
۶ - عنوان کرده اید : (( مدیریت شبکه تمام توان و وقت خود را صرف رفع مشکلات نموده است اگرچه می‌توانست به راحتی با حرفه پزشکی خود در مکان‌های دیگر با درامد بسیار بالاتر مشغول بکار شود و یا به مانند دوستان و همکاران خود پیگیر تخصص باشد و درامدی به مراتب چند برابر مدیریت شبکه را به خود اختصاص دهد)) دوست عزیز ! درآمدمدیرشبکه چندین برابر درآمد پزشک عمومی است !! مگر نمی دانید اضافه کاری تمام وقت ، حق مدیریت ، کارانه بیمارستان ، کلینیک تخصصی ، کارانه طرح تحول سلامت یا همان پزشک خانواده و.... مواردی است که تنها به مدیر شبکه پرداخت می شود و بغیر از حقوق وی ، موارد ذکر شده در ماه رقمی بالای ۲۰میلیون تومان خواهد بود !! حال اگر ایشان بعنوان پزشک عمومی کار کند ، حتی نیمی از رقم ذکر شده نخواهد بود !!! در رابطه با ادامه تحصیل ایشان ، هم باید گفت تاکنون چندین بار امتحان داده اند اما قبول نشده اند اما اتفاقاً مدیر شبکه ماندن برای وی در آزمون تخصصی سهمیه خواهد شد و حتماً قبول خواهند شد مانند مدیران قبلی !!!
۷ - اظهار نظر مدیر شبکه در خصوص شامپوی کلییر را تسلط وی به جزئیات دانسته اید !! جزئیات شامپوی کلییر چه آسیبی به سلامت مردم می زند ؟؟ آیا آسیب این شامپو بیشتر است یا کلینیکهای مواد مخدری که در شهر راه اندازی شده و بدون مسئول فنی هستند ؟؟؟ یک نمونه آن کلینیک جناب دکتر حبیبی که ایشان چندین سال است که در استان و شهرستان دیگری است !! آسیب شامپوی کلییر بیشتر سلامتی مردم را تهدید می کند یا دفع غیر بهداشتی زباله ؟؟؟ که بار ها هم در شورای سلامت صدای اعتراض فرماندار را بلند کرده است ؟؟ آسیب شامپوی کلییر بیشتر است یا عرضه ماست و شیر خام در نایلون ؟؟؟؟
شامپوی کلییر بیشتر سلامت مردم را به مخاطره می اندازد یا نداشتن کارت تندرستی تعداد زیادی از کسبه ؟؟؟ که در صورت لزوم نام وآدرس آنها نیز اعلام خواهد شد! شامپوی کلییر بیشتر مخل سلامت مردم است یا نبود ماما در مرکز شهید باهنر که در خرداد ماه سال گذشته باعث از بین رفتن جنین در آستانه تولد شد ؟؟؟
۸ - اعلام کرده اید که سیاسیون از عملکرد مدیر شبکه رضایت دارند !!! بدترین اظهار نظر شما همین جمله است !!! اولاً مگر قرار است در حوزه سلامت مردم ، سیاسیون نظر بدهند ؟؟؟ چنانچه ذکر شد در حوزه سلامت ، تنها باید از عموم مردم نظر خواهی کرد ونه از سیاسیون !! اما سیاسیون مد نظر شما ، طیف موافق نماینده هستند که باید موافق باشند !!!
۹ - اظهار داشته اید که مدیر شبکه غیر بومی است .اما فراموش کرده اید که ایشان از سالها پیش در این شهر سکونت دارند و تشکیل خانواده داده اند و بصورت قانونی هم در حال حاضر بومی گچساران محسوب می شوند !

در پایان متذکر می شود در صورت لزوم این موضوع بیشتر نقد خواهد شد !
با تشکر از مدیر محترم سایت که این موضوع را منتشر نموده اند تا همگان بتوانند در مورد یکی از مهم ترین گزینه های حیات انسانی ( سلامت ) اظهار نظر آگاهانه و مطابق با مشروح حقوق شهروندی نمایند .
درمانی
Iran, Islamic Republic of
یکی میتونی بگه فرهمندیان کیه و چه سابقه ای داره که اینچنین مقاله ای رو علیه مدیریت شبکه نوشته ؟تو سایت ۱۹ابان هم بر علیه خانم دکتر زده
معلم
Iran, Islamic Republic of
به نظرم نیازی به پاسخ دادن نبود, مردم عاقلن مطلب رو میخونن یا میپذیرن یا نه, این فرهنگ درستی نیست نفر سوم میاد پاسخ به مطلبی در انتقاد به کسی رو میده, اینجوری به نظرم انتقادپذیری در جامعه سرکوب میشه, اخه مطلب قبلی حاوی توهین و تهمت نبود یک سری بندها داشت که برخی درست و برخی نادرست دیگه فک نکنم این بحثی داشته باشه
درودگر
Asia/Pacific Region
حقیقتا من به عنوان یک شهروند در گچساران، به حضور خانم حافظ قران افتخار میکنم.
مقاله هم خوب بود.
علی
Asia/Pacific Region
عده ای با اهداف تخریبی مقاله مینویسند. من حداقل از بیان درست و جوابیه این مقاله به مقاله به شدت توهین امیز دفاع میکنم
محمدی
Asia/Pacific Region
سلام
تو اون‌مقاله که وضعیت بهدلشت و درمان را نامناسب خوانند مطمعن هستم عده ای پست و مقام‌نگرفتند.
یا علی
میعاد
Iran, Islamic Republic of
روحانی عزیز اعتقاد به استفاده از جوانان و بانوان داشت در مدیریت, انشالله بانو میره و جوان جاشو میگیره به زودی
دوست
Iran, Islamic Republic of
به نظرم یکی مثل اقای رحمانی توانمندی هاشو اینقدر نشون داده بود که خانم دکترو مجبور کرد ازش استفاده کنه،هرکس دیگه هم بود ازشون استفاده میکرد چرا که ایشون از خط و لیدرهای تاجگردونم بود و زحمات زیادی در منطقه برا نماینده انجام داده،ایشون فقط به فکر حداکثر کارایی هست
بیمارستان
Iran, Islamic Republic of
حافظ قران تحت فشار قرار گرفته،میخوام ببینم در لحظات سخت اون اشخاصی که اینهمه ازشون حمایت کرد تا مدیر داخلی شدن ازش حمایت می کنن یا بلافاصله تا برش داشتن بدشو میگن!
؟؟؟؟؟
Iran, Islamic Republic of
این همه مشکل بهداشتی, تا حالا از کدوم اسم برده که میاد در مورد شامپو کلییر صحبت میکنه
بهداشت
Iran, Islamic Republic of
اخلاقشو خوب کنه, پرسنلو بیخود تبعید نکنه, حقوقارو به موقع بده, مغرور نشه والا چیکارش داره کسی
گچسارانی
Iran, Islamic Republic of
در طول تاریخ گچساران در حو زه شبکه بهداشت ودرمانمدیری به توانمندی مدیر فعلی هرگز نیامده ایشان که یک پزشک توانمند هست واگر در هر کلنیک خصوصی هم کار میکرداز لحاظ مادی به نفع ایشان میبود در حالی که یک مدیر غیره بومی هست ولی تمام هم وغمش را در راه پیشرفت بهداشت ودرمان جهت سلامت همشهریان گچسارانی صرف نموده وبه مدیریتش گچسارانی ها باید بنازند که در بین مدیران این شهرستان توانمند ترین هست
کارمند
Iran, Islamic Republic of
خداوند پشت وپناه خانم دکتر حافظ قران هست اوتنها مدیری هست که باج به کسی نداده واز سخن حق با تمام توان دفاع میکند هزاران بار درود وخسته نباشید به خانم دکتر حافظ قران
شرمت الله
Iran, Islamic Republic of
په سیچه خته معرفی نکردی
دکتر
Iran, Islamic Republic of
من اگر به جای خانم دکتر حافظ قران بودم با هوش وذکاوت وتوانمندی که در نهاد ان وجود دارد الان به جای مدیریت شبکه بهداشت تخصص گرفته بودم ودی بهترین شهرهای ایران طبابت میکردم بنازم به غیرت وتوانمندی که در کمک به همشهریان من در طبق اخلاص گذاشتی
اشنا
Iran, Islamic Republic of
حتما خانم دکتر به این سایت باج نداده وبا انتشار این چرندیات در کمین باج گیری هستند نمیدانند خانم دکتر حافظ قران تنها مدیری هست که در حوزه بهداشت وسلامت مردم را با تمام دنیای مادی عوض نمیکند
خومی
Iran, Islamic Republic of
دوست عزیزمون سود خوبی عایدشون شده بازهم تعریف کنید شاید بیشتر گیرتون بیاد
حیات
Iran, Islamic Republic of
بابا یکی به داد ما تکنسین های اورژانس برسه،بعصی امبولانسها بیش از یک ساله که وارد سیستم شده هنوز پلاک نداره،اگه خدایی نکرده ما باهاش تصادف کنیم و یکی رو بکشیم و بریم زندان کی جوابگو هست؟
محمدی
Iran, Islamic Republic of
متاسفم واسه امثال کسانیکه این مطالب رو مینویسن, چرا واقعیات رو نمیگین , چرا این همه فریفته دنیا هستین, یه سر بزنید بین لایه های پرسنل واقعیات دستت میاد, البته بعید میدونم واقعیات رو خودتون نمیدونید
بدبخت
Iran, Islamic Republic of
خیلی هم در زمینه بهداشت و درمان توفیقاتی کسب نکرده ایم در گچساران, مثلا چه اتفاقی افتاده؟ واسه بیماریامون که هنوز میریم شیراز, یه سرماخوردگی ساده میخوریم حداقل بیست هزارتومن خرجمون میشه, مثلا چه اتفاقی افتاده!!!! تو همه شهرها چنتا متخصص میرن تو کلینیک خب الان شهر ما چه توفیقی داشته
همکار
Iran, Islamic Republic of
خود گوی خود خندی به به چه هنر مندی
....گچسارانی
Iran, Islamic Republic of
فقط دکتر عکاشه میتونه بیمارستان شهید رجایی رو از این وضعیت نجات بده
پرسنل شبکه
Iran, Islamic Republic of
خداییش خانم دکتر خوب کار کرده،زمان مدیریت های قبلی همش گیر مراسم فاتحه خونی بودن! انصافا رحمانی هم از فعال ترین مسئولین مراکزه و یه نیروی خوبه که خانم دکتر از بیمارستان اوردش شبکه
کارمند
United States
متاسفانه نویسنده محترم برخی از افراد نخبه دیگر را فراموش کرده اند نام ببرند از جمله شهرام ظفری، حبیب زارع، امرالله امدادی.
اینان نیز کسانی بودند که در زمان مدیریت دکتر حافظ قرآن پست های کلیدی شبکه را تحویل گرفتند ولی نویسنده نمیدانم چرا نامی از ایشان نیاورده است!!!
همانطور که نویسنده محترم ذکر نموده اند افراد با آتیه ای چون هادی عزیزی، احسان رحمانی، الهام چراغی ، شهرام ظفری چشم و چراغ سلامت شهرستان هستند باشد که کشتی سلامت شهرستان را به سلامت به منزل مقصود برسانند.انشاالله.
میرحسین
Iran, Islamic Republic of
باشه, اصلا حافظ قرانتون عالی, همه چی خوب, این همه مدیر ضعیف سالها مدیریت میکنه در ارگان های مختلف, اینم یکی روش, زیاد حول و ولا بر ندارتون
اصلاحات
Iran, Islamic Republic of
انشالله به زودی بساط مدیران ضعیف برچیده, و نیروهای جوان, اصلاحطلب واقعی, تعامل کننده و دارای محاسن پرشمار بر صندلی ها تکیه خواهند زد پس زیاد اذیت نکنید خودتون رو و بصورت غیر مستقیم سعی در تخریب نیروها نداشته باشین با نوشتن اینجور مطالب کنایه امیز و به اصطلاح دفاعیه که واستون گران تمام خواهد شد
سعيد
Iran, Islamic Republic of
سلام
معمولا جوابیه باید از طرف ارگانی که مورد نقد قرار گرفته نوشته بشه
بهداشت
Iran, Islamic Republic of
بسیار دقیق پاسخ داده شده.من خانم حافظ قران رو نمیشناسم ولی شنیدم که تنها مدیر زن موفق تاجگردون زحمات زیادی کشیده
ناصر
Iran, Islamic Republic of
تنها کسی که ایشون تونسه راضی نگهش داره تاجگردونه
راسش صدای همه رو در آورده
دکتر عمومی آخر در امدهای اتچنانیش کجایه نویسنده محترم؟؟ حالا مطب هم بزنه روزی پنج بیمار
اما واقعیت آینه تمام زخدگیشو وقف مدیریتش کرده
البته بیمارستان شهید رجایی رو ورشکسته و با بدهی بیش از بیست میلیارد به یادگار گذاشت و رفت شبکه
تا با شبکه چه کند؟!خدا عالمه
صادق
Iran, Islamic Republic of
علی رغم اینکه خیلی حوصله خوندن مطالب بالا بلند رو ندارم ولی ایندفه نگاه گذرا کردم به مطالب, فقط موندم تو یه فرهنگ عجیب تو خودمون, داداش و یا خواهری که این مطلبو نوشتی, اولا تناقض زیاد داشت گفته هات, ثانیا این چه جوریه که مطلب خودتو کارشناسی,واقعیت, حقیقت, سازنده میدونی ولی مطلب قبلی رو مخرب,غیرکارشناسی,موجب تشویش اذهان و... میدونی. اخه این چه وضعشه . باشه اقا جان ما ازین ببعد خفه میشیم هیچی نمیگیم چون گویا تمام مدیران ما مثل پادشاهان قجر ثنا گو دارن, حالم داره بهم میخوره از زندگی تو این شهر
همکار
Iran, Islamic Republic of
....در خونه خانم دکتر رو از پاشنه در آوردن برای مسولیت
خخخخخخ
Iran, Islamic Republic of
امروز رفتم تو اتاق چنتا از همکاران تا بشون گفتن زیر این مطلب به نفع خانم دکتر کامنتای خوب بذارین, کلی خندیدم به همراه گریه, اخه همین کارارو میکنیم بهمون میگن جهان سوم. خخخخخخخخ, خدا خودت به خیر کن
مدعی
Iran, Islamic Republic of
چرا کامنت هارو نمی زنید.وقتی از رو صفحه برداشتینش میخواید بزنید؟دیگه اون موقع چه فایده داره!اون موقع هم دیگه نزنید.احتمالا هدفمند نمی زنید چرا مال یادداشت های خاصی رو فوری میزنید؟!
مدعی
Iran, Islamic Republic of
اها فهمیدم میخواید بگید.. می رسه!مختارید اقا
عشقی
Iran, Islamic Republic of
بابا مردم به فکر کشتن پورسیامک و درگیرین مه ایشانه خ...
Iran, Islamic Republic of
خب دقیقا این اتفاق درحال وقوع است:
((کارهای بزرگ را به آدم‌های کوچک بسپار و آدم‌های بزرگ را تحقیر کن))
همین جمله الان درحال وقوع است
کارمند
Iran, Islamic Republic of
عدم انتشار نظرات کاربران ، حکایت از اوضاع وخیم مدیریتی شبکه بهداشت گچساران دارد !!!

انشاءالله به منشور حقوق شهروندی احترام گذاشته و هر چه سریع تر همه ی نظرات حتی مخالفین و منتقدین بدون نقطه چین کردن آنها ، منتشر شود .
سی رضا
Iran, Islamic Republic of
یه مطلب بر علیه تاجگردون نوشته تو همین سایت ۴۸ مظر داده شده همه تایید شده, بعد این مطلب چند روزه هیچکدوم از کامنت ها رو نشون نمیده, اخ سی تاجگردون, کبنا جان شما که اینجوری نبودی داداش
مدعی
Iran, Islamic Republic of
کبنا اگه نظرهارو از روز اولش میزدی این یادداشت رکورد کامنت رو میشکست
حیات
Iran, Islamic Republic of
نزدن کامنت یعنی بی احترامی به خواننده و مخاطب،این کار باعث ریزش مخاطبانتون در درازمدت خواهد شد
دلواپس
Iran, Islamic Republic of
من طرفدار آقای زینل زاده نیستم اتفاقا مخالف ایشان هم هستم ولی الحق والانصاف نویسنده با درک صحیح وشناخت بالا از آقای تاجگردون انتقاد کردند وواقعیت رو بیان کردن مرحبا
کارمند
Iran, Islamic Republic of
خیلی ..و خلاف واقع بود حرفات, اخه چرا دین خودتون رو میذارین زیر پا با اینگونه دفاعیات؟؟ انشالله به زودی جواب این رفتارهارو با رفتن مهره مورد نظرتون خواهید دید
تيام
Iran, Islamic Republic of
مثلا اقای احسان رحمانی و هادی عزیزی بنظرت به جه درد شبکه میخورن!!!؟؟؟
کارمند
Iran, Islamic Republic of
مدیر محترم سایت ؛

لطفاً نظرات همه را منتشر نمایید تا هم نویسنده متن ، هم مدیر شبکه بهداشت و هم نماینده ، از وضعیت نابسامان بهداشت ودرمان ، مطلع شوند .

تا کی باید پنهان کاری کرد ؟؟؟
تا کیاز انتقادهای موجود در خصوص عملکرد مسئولین ، می توان جلوگیری کرد ؟؟؟
مستند انتقادها ، منشور حقوق شهروندی است و انتظار می رود این منشور که حق عامه ملت است ، قبل از همه در رسانه ها بخصوص آن سایت ، رعایت و منتشر گردد و اجازه ندهید که بیش از این کامنتهای مردم در صف انتشار قرار گیرند و شائبه ت.. و هماهنگی بین ..صوف و آن سایت بر سر زبانها جاری شود .
کارمند
Iran, Islamic Republic of
مدیر محترم سایت ؛

لطفاً نظرات همه را منتشر نمایید تا هم نویسنده متن ، هم مدیر شبکه بهداشت و هم نماینده ، از وضعیت نابسامان بهداشت ودرمان ، مطلع شوند .

تا کی باید پنهان کاری کرد ؟؟؟
تا کی از انتقادهای موجود در خصوص عملکرد مسئولین ، می توان جلوگیری کرد ؟؟؟
مستند انتقادها ، منشور حقوق شهروندی است و انتظار می رود این منشور که حق عامه ملت است ، قبل از همه در رسانه ها بخصوص آن سایت ، رعایت و منتشر گردد و اجازه ندهید که بیش از این کامنتهای مردم در صف انتشار قرار گیرند و شائبه. و هماهنگی بین مدیر موصوف و آن سایت بر سر زبانها جاری شود .
روستای لار
Iran, Islamic Republic of
.. دو ریال پول می گیری همه چیز رووارونه میزنی واقعا آدم بی شخصیت هستی چون به ...و بزرگ میکنی
حیات
Iran, Islamic Republic of
خدا لعنتتون کنه که کامنتله نیزنیت
نقی
Iran, Islamic Republic of
کرو ده کسی سیل ای متن نیکنه بزن ای ۶۰ تا کامنته
بازیگر خوش تیپ سعودی از کشور اخراج شد/ او باعث اغوای زنان می شد +عکس

بازیگر خوش تیپ سعودی از کشور اخراج شد/ او باعث اغوای زنان می شد +عکس

عربستان سه شهروند اماراتی را به دلیل این که‌ زیاده از حد لازم «خوش تیپ» بوده و می‌توانستند ...
کدام کالاها یک هفته‌ای گران شدند؟

کدام کالاها یک هفته‌ای گران شدند؟

در هفته گذشته نرخ لبنیات ۰.۲ درصد، برنج ۱.۶ درصد، حبوب ۰.۳ درصد، میوه‌های تازه ۷ درصد،...
اعزام خلاف قانون زائران عتبات با کاروان‌های آزاد

اعزام خلاف قانون زائران عتبات با کاروان‌های آزاد

رئیس حج و زیارت کهگیلویه و بویراحمد گفت: اعزام زائران عتبات و اربعین در قالب "کاروان‌های ...